Je m’engage à améliorer de façon continue nos performances en matière de sécurité, de prévention de la santé et du bien-être de nos collaborateurs et ce tout en protégeant l’environnement. Ces axes constituent des préoccupations permanentes et absolues à tous les niveaux de l’entreprise. Dans cette optique, nous avons choisi de nous engager dans un système de management Hygiène Santé Sécurité Environnement (HSSE) volontaire et de progrès, reposant sur le référentiel OHSAS 18001.

La mise en œuvre de cette stratégie nécessite que nous poursuivions et renforcions les démarches entreprises en matière d’hygiène, de santé, de sécurité et d’environnement, notamment au travers de nos plans d’actions et d’amélioration. Nous devons, entre autres, poursuivre et d’accroitre nos efforts pour pouvoir :

  • Veiller au respect et à l’application des exigences légales et réglementaires
  • Identifier, évaluer les risques potentiellement induits par nos activités et mettre en place les moyens de protections collectives et individuelles qui s’imposent
  • Veiller à ne pas exposer nos collaborateurs à des risques vis-à-vis de leur santé
  • Faire respecter les règles et consignes de sécurité générales ainsi que les particulières liées aux interventions spécifiques
  • Mettre en place une coordination optimale avec nos clients dans le cadre de nos activités et du partage de nos valeurs Hygiène Santé Sécurité Environnement (HSSE)
  • Maintenir les compétences et aptitudes de nos collaborateurs par le biais de formation
  • Détecter et éliminer les actes et les situations dangereuses aux postes de travail
  • Ne faire appel à du personnel d’appoint que dans les limites de ses capacités d’encadrement
  • Promouvoir les comportements adaptés en cas de détection d’un risque non ou mal maitrisé
  • Sensibiliser et lutter contre l’alcool et les drogues au travail
  • Développer la culture sécurité au sein de l’entreprise

Cette démarche de Progrès passe également par une responsabilisation individuelle et collective, à tous les niveaux de compétences. Mais aussi par la communication et la participation active de nos salariés et de nos partenaires sociaux.

Chaque collaborateur, a le devoir, dans ses décisions et dans ses actions, de respecter les obligations liées à la préservation de la vie, de la santé et de la protection de l’environnement.

Par conséquent, je demande à chaque collaborateur Profils Systèmes, ainsi qu’à nos sous-traitants et prestataires, de s’investir dans la voie de l’amélioration continue et se fixer comme objectif le « zéro accident ».

Pour ce faire, je m’engage à mettre en œuvre tous les moyens nécessaires à l’application de la présente politique, à soutenir l’implication du management et de la participation active de nos collaborateurs.

Je délègue à Monsieur Arnaud MUÑOZ, Responsable Hygiène Sécurité Environnement (HSE), la mission d’assurer la mise en place et le suivi de notre système de management ; et de me rendre compte du bon fonctionnement de ce système, conformément à la stratégie d’entreprise, aux exigences du référentiel OHSAS 18001

Fait à Baillargues, le 02 janvier 2017

Christophe DERRE
Directeur Général Profils Systèmes